El Ayuntamiento de Alcalá de Guadaíra y la Universidad Pablo de Olavide han puesto en marcha el programa INSERTA-ALCALÁ 2026, una iniciativa de prácticas de excelencia orientada a fomentar la empleabilidad y la retención del talento joven en el municipio.
El programa contempla la concesión de seis plazas de prácticas dirigidas a estudiantes empadronados en Alcalá de Guadaíra y matriculados en titulaciones oficiales de Grado, Postgrado o Títulos Propios de la Universidad Pablo de Olavide. Las prácticas tendrán una duración de cinco meses improrrogables, con una dedicación de cinco horas diarias de lunes a viernes, en un horario flexible acordado entre el alumnado y la empresa de acogida.
Cada participante percibirá una dotación mensual total de 1.000 euros, de los que 750 euros corresponden a la financiación principal del programa y 250 euros son aportados por la empresa, además del coste de la Seguridad Social. Para el desarrollo de esta iniciativa, el Ayuntamiento de Alcalá de Guadaíra ha destinado una financiación de 25.000 euros, asumiendo el 83 % del coste de las prácticas, lo que evidencia el compromiso municipal con el empleo joven y cualificado.
Las prácticas se desarrollarán en empresas con sede fiscal en Alcalá de Guadaíra, reforzando el tejido productivo local y favoreciendo la inserción laboral de jóvenes altamente cualificados en el propio municipio. El programa se ejecutará entre enero de 2026 y el 30 de noviembre de 2026.
Como parte del itinerario formativo, el alumnado deberá presentar un trabajo final de prácticas, consistente en un informe sobre la labor desarrollada desde un enfoque intraemprendedor, con el objetivo de fomentar la innovación, la proactividad profesional y la adquisición de competencias vinculadas al entorno empresarial.
INSERTA-ALCALÁ 2026 se enmarca dentro de las políticas locales de impulso al empleo cualificado, el desarrollo económico y la colaboración institucional, consolidando un modelo de cooperación universidad-empresa-administración pública orientado al desarrollo del talento local. Esta alianza pone en valor la formación universitaria de la ciudadanía y la capacidad del tejido empresarial de Alcalá de Guadaíra para captar y retener el talento de las nuevas generaciones, con un impacto positivo a medio y largo plazo en la actividad económica del municipio.